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2024年育婴员新职业标准启动,符合条件直接获紧缺职业高级工

发布时间:2024-04-11 21:27:10

2024年育婴员新职业标准启动,符合条件直接获紧缺职业高级工

《育婴员国家职业标准》、《育婴员国家职业资格培训教程》正式颁布。提出了科学育婴的理念和知识体系以及训练方法,突出了科学性、实用性和可操作性。并从育婴职业的活动范围、工作内容、知识水平和技能要求等方面提出了“标准化”的要求,首次将从事 0-3 岁婴儿护理和教育的人员作为一种社会职业来认定,为了保证婴幼儿的健康成长,全面推出国家育婴师(员)职业就业准入制度。形成了科学、规范的育婴职业资格培训鉴定认证体系。

育婴员证书的优势主要有以下几点:
就业前景广阔随着国家对于婴幼儿照护政策的重视,育婴员的就业市场变得越来越广阔。持有育婴员证书的人员可以在幼儿园、托儿所、早教机构等婴幼儿教育机构就业,也可以选择自主创业,为家庭提供婴幼儿托育服务。
提升专业技能:通过考取育婴员证书,个人可以系统地学习和掌握婴幼儿照护、教育、健康等方面的专业知识和技能。这些技能对于从事婴幼儿照护工作的人来说至关重要,能够提升个人的专业水平和竞争力。
获得高薪机会:婴幼儿照护是一个不断增长的行业,而持有育婴员证书的人员具有专业技能和经验,通常能够获得相应的高薪工作机会。同时,自主经营婴幼儿照护服务也可以获得较为丰厚的收入。
职业发展前景好:持有育婴员证书的人员在工作中不断学习和实践,可以逐步积累经验和提高技能水平。通过进修学习、参加培训、拓展关系等方式,可以逐渐晋升到更高层次的婴幼儿教育管理岗位,如育婴师、育婴主管等。

报名条件



具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:
(1)累计从事本职业或相关职业工作满10年。
(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年。
(3)取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书(含在读应届毕业生)。
(4)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书,并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。
(5)取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。


培训内容&考试题型





培训内容

1、生活照料

指导母乳喂养、混合喂养和人工喂养、添加泥状食品、睡眠、尿布的使用和控制婴幼儿二便、婴幼儿的三浴训练、包裹、穿脱衣服和抱孩子、居室卫生、个人卫生、四具消毒;

2、日常生活保健与护理生长发育、预防接种、常见疾病护理、早期发现发育偏离与异常、危险因素识别、预防铅中毒、婴幼儿体格发育测量、为婴幼儿量体温、数脉搏、危险因素预防和处理、常见疾病简易护理;

3、教育动作与运动、语言、感知与认知、情感与社会性发展;

4、指导与培训家长指导、育婴师现场培训。


考试题型 

理论考试:机考

技能考试:实际操作



培训费用&补贴政策




培训费用:3000元


(浙江企业职工同时符合依法参加失业保险,累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上,职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,都可申请相对应的补贴到考生个人银行卡,补贴标准为2000元。)




报名资料


1、身份证电子版;(正反面)。

2、学历证书电子版(可拍照)。

3、照片白底电子照片大小(两寸)以内。

4、从事本职业工作年限证明






培训地址


杭州市西湖区莫干山路

联系方式


浙江技能考试培训中心

咨询电话:15355034605

            0571-28003700

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